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天津人保局落戶政策,畢業(yè)生天津落戶:天津出臺7大政策支持畢業(yè)生到基層工作戶口問題

來源:天津松鼠找房網(wǎng)-美麗屋 發(fā)布于 2024-06-11T09:26:10 點擊: 138

畢業(yè)生天津落戶:天津出臺7大政策支持畢業(yè)生到基層工作并解決戶口問題

畢業(yè)生天津落戶有福了!七大政策支持畢業(yè)生到基層工作

畢業(yè)生天津落戶拓寬高校畢業(yè)生到基層工作渠道

(一)畢業(yè)生天津落戶引導高校畢業(yè)生到基層從事公共管理和社會服務(wù)。

認真落實政府購買基層公共管理和社會服務(wù)崗位更多用于吸納高校畢業(yè)生就業(yè)的要求,加大在基層公共教育、醫(yī)療衛(wèi)生、文化體育、農(nóng)業(yè)技術(shù)、農(nóng)村水利、扶貧開發(fā)、社會救助、城鄉(xiāng)社區(qū)建設(shè)、社會工作、法律援助、信息化建設(shè)與管理等領(lǐng)域購買服務(wù)的力度,創(chuàng)造更多適合高校畢業(yè)生的就業(yè)崗位。依托各級公共就業(yè)人才服務(wù)機構(gòu)信息發(fā)布平臺等渠道,加強信息發(fā)布和政策引導,鼓勵用人單位優(yōu)先吸納高校畢業(yè)生就業(yè)。堅持公開公平公正原則,面向社會公開招聘。集中政策資源精準發(fā)力,落實好各項就業(yè)扶持政策。(市人力社保局、市教委、市民政局、市司法局、市財政局、市水務(wù)局、市農(nóng)委、市文化廣播影視局、市衛(wèi)生計生委、市體育局。以上排在首位的單位為牽頭單位,下同)

(二)畢業(yè)生天津落戶引導高校畢業(yè)生投身扶貧開發(fā)和農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化建設(shè)。

圍繞打贏脫貧攻堅戰(zhàn)和農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化部署,引導高校畢業(yè)生投身農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化建設(shè),對高校畢業(yè)生興辦的農(nóng)民合作社、家庭農(nóng)場等,在同等條件下優(yōu)先給予資金和政策扶持。指導和推動金融機構(gòu)加大農(nóng)村金融產(chǎn)品和服務(wù)方式創(chuàng)新力度,積極發(fā)展小額信用貸款、農(nóng)業(yè)聯(lián)保貸款等業(yè)務(wù),為高校畢業(yè)生投身扶貧和農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化建設(shè)提供金融支持。對新投身到鄉(xiāng)村旅游工作的高校畢業(yè)生,每年進行1至2次崗前培訓、職業(yè)教育和赴外省市學習考察鄉(xiāng)村旅游發(fā)展經(jīng)驗,吸引高校畢業(yè)生投身到鄉(xiāng)村旅游工作和建設(shè)中。(市農(nóng)委、市人力社保局、人民銀行天津分行、市旅游局)

畢業(yè)生就業(yè)

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(三)畢業(yè)生天津落戶引導高校畢業(yè)生到艱苦邊遠地區(qū)工作。

積極拓展高校畢業(yè)生就業(yè)新空間,引導和鼓勵高校畢業(yè)生到艱苦邊遠地區(qū)就業(yè)。根據(jù)《天津市貫徹落實實施辦法》(津人社局發(fā)〔2015〕99號),適當降低艱苦邊遠地區(qū)招錄基層公務(wù)員進入門檻,允許艱苦邊遠地區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道和派出機構(gòu)、基層所隊職位,單獨設(shè)置職位招錄本市(區(qū))戶籍人員,也可根據(jù)需要適當放寬專業(yè)、學歷等條件。(市人力社保局、市委組織部、市公務(wù)員局)

(四)畢業(yè)生天津落戶鼓勵高校畢業(yè)生到基層機關(guān)事業(yè)單位工作

。根據(jù)基層發(fā)展需要和財力狀況,編制政策和編制標準適當向基層機關(guān)事業(yè)單位傾斜,為適度擴大招聘高校畢業(yè)生創(chuàng)造條件?;鶎訂挝怀霈F(xiàn)崗位空缺,擇優(yōu)招錄高校畢業(yè)生或者拿出一定數(shù)量的崗位專門招錄高校畢業(yè)生。加強考錄測評方式的研究。采取單獨命制試題、調(diào)整測評要素等方式,研究制定符合鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)工作特點的公務(wù)員考錄測評辦法,在2019年公開招考公務(wù)員工作中試點實施。進一步加強對選調(diào)生工作的指導。研究制定我市關(guān)于進一步加強和改進選調(diào)生工作的實施辦法,對選調(diào)生到基層培養(yǎng)鍛煉提出具體要求。適當放寬基層崗位招考條件,加大招考工作力度,基層崗位主要面向應(yīng)屆大學畢業(yè)生招考,要求盡量不設(shè)置工作經(jīng)歷要求,同時放寬基層崗位專業(yè)、學歷等資格條件,為基層公務(wù)員隊伍建設(shè)提供源頭活水。嚴格按照《中央編辦教育部財政部關(guān)于統(tǒng)一城鄉(xiāng)中小學教職工編制標準的通知》(中央編辦發(fā)〔2014〕72號)、《天津市基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)設(shè)置和編制標準實施意見》(津編事字〔2011〕85號)文件精神天津人保局落戶政策,指導各區(qū)配齊相關(guān)基層單位的編制。對各區(qū)從事中小學教育、基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)等基本公益服務(wù)的基層單位天津人保局落戶政策,探索以系統(tǒng)、領(lǐng)域為單位核定編制總量,根據(jù)需求調(diào)劑余缺,提高編制使用效益,解決因分布不平衡導致的個別單位缺編問題。(市人力社保局、市委組織部、市公務(wù)員局、市編辦、市財政局)

畢業(yè)生招聘

(五)畢業(yè)生天津落戶鼓勵大學生參軍入伍。

堅持將畢業(yè)生天津落戶大學生參軍入伍納入軍民融合發(fā)展戰(zhàn)略,高端站位、強勢推動,完善大學生參軍入伍優(yōu)惠政策,鼓勵和吸引更多優(yōu)秀高校畢業(yè)生到軍營建功立業(yè),落實好退役大學生士兵專項研究生招生計劃、學費資助、復學升學、就業(yè)創(chuàng)業(yè)等政策。進一步優(yōu)化工作流程,落實高校征兵工作機制,為大學生入伍開辟綠色通道。落實鼓勵高校畢業(yè)生在部隊長期服役政策,部隊服役經(jīng)歷視為基層工作經(jīng)歷,按有關(guān)規(guī)定享受在基層工作高校畢業(yè)生同等政策待遇。指導各級兵役機關(guān)深入高校扎實開展征兵宣傳進校園活動,營造大學生征兵工作濃厚氛圍。

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